Ihm den Willen abzusprechen, finde ich zu hart, weil das einfach eine komplette Vernichtung eines Arbeitnehmers ist (ganz egal, in welchem Job).
Dass er vieles von den fußballerischen Sachen (möglicherweise?) nicht besser kann, darf man hingegen mMn durchaus anmerken, weil es halt doch wiederkehrende Muster zu sehen gibt, die diesen Eindruck nahelegen.
Bei uns wurde nun mal in den zurückliegenden Jahren offensichtlich sehr viel Wert auf Schnelligkeit und Physis beim Scouting gelegt und fußballerische Defizite (möglicherweise?) eher mal hingenommen. Kann man natürlich aufgrund der bevorzugten (lange erfolgreichen!) Spielidee durchaus nachvollziehen, aber vielleicht ist es auch an der Zeit, sich weiterentwickeln zu wollen im fußballerischen Ansatz.
Nur mit Physis und Pressing gewinnt man heute wahrscheinlich deutlich weniger als vor zehn Jahren, als wir mit der Idee viele Gegner noch überraschen konnten (und auch vorne tolle Unterschiedsspieler hatten, die dann tatsächlich mit dem Ball etwas konnten).
Unsere Gegner haben ja in den letzten zehn Jahren auch nichts Anderes gemacht, als sich Gedanken, wie man unserem Spielansatz etwas entgegensetzen kann und mit den tiefen Blöcken haben sie da schon etwas gefunden, was durchaus funktioniert (mit entsprechend natürlich auch immer mal etwas Glück und Geschick).
