Ich stells mal hier rein - inhaltlich wĂŒrde es eh unter jeden Titel passen:
Die Misere die wir jetzt zu spĂŒren bekommen sind Ergebnisse aus dem Missmanagement aus den letzten 2 â 3 Jahren.
Es gehört schon einiges dazu aus einer komfortablen Ausgangslage (finanzielle Situation, Reputation, grundsĂ€tzliche Möglichkeiten) einen Verein so dermaĂen in den Dreck zu fahren, dass es Seinesgleichen sucht.
Was meine ich unter Missmanagement:
- Jugendwahn â Teil der Philosophie, des Leitbildes und langfristige Strategie von Red Bull Salzburg.
TatsĂ€chlich zu glauben, dass man mit einer U21 auf Dauer international reĂŒssieren kann.. das funktioniert nicht mal in den nationalen Bewerben wie sich aktuell zeigt. AuĂerdem ist es eine Ăberheblichkeit und Verarsche der Mitbewerber. AusschlieĂlich Spieler im Kader zu haben, welche bei Salzburg nur als einen Zwischenschritt sehen und gleichzeitig heroe Ziele ausrufen ist keine Strategie, ist einzig ein Wunschdenken.
Trainerbesetzung:
Nur weil es mit Marco Rose funktioniert hat, einen Nachwuchstrainer aus der Red Bull Schule in die Kampfmannschaft hochzuziehen heiĂt nicht, dass es mit allen weiteren auch funktioniert. Mit Jaissle Ball hat der spielerische und taktische downgrade begonnen. Den Struber Peter dann als Feuerwehrmann nachzuziehen war eigentlich noch das SahnehĂ€ubchen. Punkt 2 steht in engem Zusammenhang mit Punkt 1: Es werden Trainer gesucht die Punkt 1 ohne Murren umsetzen â quasi Linientreue die sich selbst einreden mit 19 â 20jĂ€hrigen Buben wirdâs funktionieren. Adi HĂŒtters KinderfuĂball Aussage ist aktueller denn je.
Kaderzusammenstellung:
Ich hatte bereits vor einem Jahr den Charakter einiger Spieler dieses Kaders kritisiert. Hab ich im FrĂŒhling wieder getan und war verwundert dass hier die Sommertransferphase nicht genutzt wurde um âauszumistenâ.
Jaissle hatte die Kabine verloren, Gegen Struber wurde offen am Platz die Revolte zelebriert, gegen Cinel offensichtlich der Versuch der Aushebelung durch einen Spieler unmittelbar nach dessen Ăbernahme.
Einige dieser Spieler tragen immer noch unser Dress uns man staune, nach einigen vielversprechenden Runden dieselben Tendenzen wie in den letzten 2 Jahren. Dies liegt an einer Handvoll Spielercharaktere, welche es schaffen den gesamten Kader runterzuziehen.
Es hĂ€tte im Sommer ein Trainer hergehört der Erfahrung hat und mit den aufmĂŒpfigen Bubis Schlitten fĂ€hrt. Einen erfahrenen IV (zb Hummels) den zahl ich 5 Mio. im Jahr, und einen StĂŒrmer, der trifft, auch wenn er nicht in Form ist hol ich ebenso. So etwas gibt es, aber es kostet halt.
Man hat gedacht man löst das Problem mit einem Tormann von RBL der zum KapitĂ€n ernannt wird (FĂŒhrungsspieler, Bindeglied zwischen Mannschaft und Trainer, Mentor, Spielfeldcoach, Wunderwuzzi) und das löst dann alle Probleme. Der Blaswich tut mir eigentlich nur noch leid weil er kann ja gar nichts dafĂŒr. Hat den Kopf nicht frei und macht jetzt einen Fehler nach dem anderen.
Damned, what a mismanagement !!!
Schaut euch Basel an, die waren jahrelang international ein beachtenswerter Verein der Aufmerksamkeit auf sich zog. Die waren so schnell wieder weg, wie sie gekommen sind. Alles deutet aktuell in diese Richtung, dass Salzburg ein Àhnliches Schicksal droht.
Was ist zu tun?
- Ăberdenkung & Anpassung der grundsĂ€tzlichen Strategie.
- Im Management mĂŒssen Personen installiert werden, die Erfahrung haben und Ihren Job verstehen.
- Am Spielfeld brauchen wir ab JĂ€nner 3 â 4 gestandene & erfahrene Profis, die die jungen, noch zu entwickelnden Spieler fĂŒhren können â und zwar am Spielfeld.
